Botkyrka antar ny plan för arbetsmiljö i omsorgen
Vård- och omsorgsnämnden i Botkyrka har godkänt en ny handlingsplan för det systematiska arbetsmiljöarbetet inom förvaltningen.
Ny handlingsplan ska styra arbetsmiljöarbetet
Vård- och omsorgsnämnden i Botkyrka kommun beslutade den 11 juni 2026 att godkänna en ny handlingsplan för det systematiska arbetsmiljöarbetet.
Beslut
Enligt protokollet beslutade nämnden att "Vård- och omsorgsnämnden godkänner handlingsplan utifrån den årliga uppföljningen av det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM)." Beslutet innebär att handlingsplanen blir styrande för det fortsatta arbetsmiljöarbetet inom vård- och omsorgsförvaltningens verksamheter.
Bakgrund
Handlingsplanen hänger samman med den årliga uppföljningen av det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM). Enligt sammanfattningen ska planen tydliggöra vad som fungerar bra i arbetsmiljöarbetet och vilka delar som behöver utvecklas. Den ska också peka ut eventuella behov av övergripande åtgärder på enhets-, verksamhets- eller förvaltningsnivå.
Vidare ska handlingsplanen lyfta fram de allvarliga risker i arbetsmiljön som nämnden behöver känna till. Dokumentet blir därmed centralt för personalen i kommunens vård- och omsorgsverksamheter, eftersom det ramar in hur arbetsmiljöfrågorna ska hanteras under året.
Tidsplan och nästa steg
Beslutet gör att arbetet med att genomföra och följa upp de åtgärder som beskrivs i handlingsplanen kan fortsätta inom vård- och omsorgsförvaltningen. Hur de enskilda åtgärderna ska genomföras i respektive verksamhet framgår inte av protokollet, men nämndens beslut markerar stöd för den inriktning som föreslås i handlingsplanen.
Vård- och omsorgsnämnden, 11 juni 2026, § 68.
Den här artikeln har producerats med stöd av automatiserade system och externa datakällor. Vårt mål är alltid att rapportera korrekt, sakligt och relevant. Trots noggranna kontroller kan fel förekomma.
